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EDITORIALE: CORRETTO LO STATO DI DISOCCUPAZIONE, ORA DISOCCUPATI CON IMPIEGO

WEEKLY NEWS: 21- 27 giungo

Attivati 5.412 contratti di lavoro grazie al “Super Bonus Occupazionale trasformazione tirocini”

jobsNei primi quattro mesi di attuazione, il “Super-Bonus occupazionale trasformazione tirocini” fa registrare 5.412 contratti di lavoro attivati, di cui 2.020 contratti a tempo indeterminato e 3.392 contratti di apprendistato professionalizzante.

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Puglia: al via il nuovo bando «Piani Formativi Aziendali» per la formazione continua dei dipendenti

pugliaLa Giunta Regionale ha approvato, su proposta dell’assessore alla Formazione , il nuovo bando “Piani Formativi Aziendali”. Il nuovo Avviso Pubblico riguarda la formazione continua dei lavoratori delle imprese pugliesi.

“Riteniamo strategico  continuare a sostenere le imprese nel realizzare percorsi formativi, facilmente cantierabili per rafforzare le competenze del proprio capitale umano”.

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SINTESI SCADENZE: DUL e Garanzia Giovani

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 Scopri tutte le scadenze aggiornate per i programmi

Garanzia Giovani

e

Dote Unica Lavoro 

Sintesi scadenze DUL & GG Regione Lombardia al 7 luglio 2016

 

 

II rapporto PIAAC: diventano 33 i paesi coinvolti nella rilevazione delle competenze di base

PIAACL’Ocse ha diffuso  il secondo Rapporto Internazionale PIAAC. Dopo la rilevazione su 24 Paesi tra cui l’Italia, divulgata nel 2013 su dati 2011-2012 l’indagine ha coinvolto altri nove paesi: Cile, Grecia, Giacarta (Indonesia), Israele, Lituania, Nuova Zelanda, Singapore, Slovenia e Turchia per conoscere il livello di competenze di Literacy, Numeracy e Problem solving degli adulti tra i 16 e i 65 anni.

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Garanzia Giovani : in Molise nasce il catalogo dell’offerta formativa

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Un catalogo con tutte le offerte formative calibrate sulle potenzialità espresse dai giovani molisani e sulle richieste delle imprese locali: approvato l’avviso pubblico per la costituzione. La Giunta regionale del Molise va avanti con un nuovo stanziamento di 1,2 milioni di euro nelle politiche che facilitano l’inserimento dei ragazzi nel mondo del lavoro.

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Emilia – Romagna: approvata l’offerta formativa ’16-’17 per l’Istruzione Tecnica superiore

emilia rLa Giunta regionale ha approvato l’offerta formativa 2016-2017 della rete degli Istituti tecnici superiori dell’Emilia-Romagna, cofinanziata da risorse del Fondo sociale europeo e del Ministero dell’Istruzione. Il prossimo anno formativo, le 7 Fondazioni Its avvieranno in regione 16 percorsi biennali per acquisire il diploma nazionale di Tecnico superiore, due in più di quelli avviati a ottobre 2015. Ai percorsi, che partiranno entro il 30 ottobre, potranno partecipare 330 allievi a cui si richiede come titolo di accesso il diploma di scuola secondaria superiore.

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Competenze professionali, approvato dispositivo per la valorizzazione

regione-basilicataA meno di un anno dall’approvazione della legge sul sistema integrato per l’apprendimento permanente ed il sostegno alle transizioni nella vita attiva, la Basilicata si dota del dispositivo regionale integrato per la valorizzazione delle esperienze.

Su proposta dell’assessore alle politiche di sviluppo, lavoro, formazione e ricerca , Raffaele Liberali, la Giunta regionale ha approvato il dispositivo regionale integrato per la valorizzazione delle esperienze denominatoDrive”.

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MODIFICHE MANUALE DUL

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Il Manuale DUL pubblicato il 27 giugno (5783 del 21-06-16) riporta le seguenti modifiche rispetto al precedente (3716 del 28-04-16):

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WEEKLY NEWS: 21-27 giugno

FORMAZIONE SECONDARIA:

La Regione Veneto investe nell’apprendistato, mettendo in dialogo diretto scuola e aziende. Lo fa sottoscrivendo due protocolli che interfacciano e corresponsabilizzano istituzioni scolastiche (università comprese), sindacati e categorie economiche. Con il duplice protocollo che regola i percorsi di apprendistato di ‘primo livello’ (rivolti ai ragazzi tra i 15 e i 25 anni, iscritti alle scuole professionali) e quelli di ‘alta formazione’ (rivolti a giovani diplomati, laureandi e laureati), la Regione intende rilanciare un istituto cardine del sistema duale, sinora poco utilizzato.

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Policies for matching better skills in better jobs

CEDEFOPAt a seminar jointly organised by Cedefop and the Netherlands EU Presidency , experts and stakeholders from around Europe discussed policies for matching better skills in better jobs.

The event was an opportunity to disseminate to European stakeholders the main findings of Cedefop’s ongoing research on skill mismatch, most prominently the Cedefop European skills and jobs survey (ESJ survey), carried out in 2014 across approximately 49 000 EU adult employees.

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